搭建學生就業平臺 保障學生充分就業
——學院成功舉辦2016屆畢業生就業雙選會
學院歷來十分重視畢業學生的就業工作🤜🏼，視就業工作為民生之本⚉，學院發展之本🥷🏻。為了保障學生充分就業，解決好學生畢業後的出路，學院在人才培養工作中🚢，不斷深化創新創業教育改革，主動對接行業產業需求🪓，健全課程體系，加強校企合作👩🏼🍼，強化創新創業實踐，加快培養大眾創業、萬眾創新生力軍🕵️♀️，促進招生培養就業一體化👷，開展多樣性和個性化就業指導服務，不斷提升畢業生就業素質和能力💁♀️👨🏽💻。同時每年邀請企業到學院為畢業生舉辦就業雙選會，搭建就業平臺，開辟就業渠道👨✈️，確保學生充分就業🫱🏼。
在2016屆1194名畢業學生即將離校參加社會實習之際🤓，學院於11月12日舉辦就業雙選會😀，無疑為2016屆全體畢業生就業提供更多可供選擇的就業崗位🥞。為了確保“雙選會”各項工作進展有序👳♂️，達到預期目的🙆🏽，學院專門成立以院長解京選為組長🤏🏼、俞亞芹副書記為副組長🤸🏽📅，各部門主要負責人為成員的“組委會”🧙🏼♂️，並相應成立會務組👩🏻🏭、服務組、接待組🪒、保衛組、宣傳組。各系（院）也成立了相關組織。2016屆畢業生就業雙選會參會招聘的企單位有來自北京🧑🦼➡️、上海、廣州、安徽、浙江、福建、四川、寧夏等省外企業，也有南京🎀、無錫、蘇州、南通、宿遷等省內企業🈹🎑，以及徐州本地企業共計102家，為畢業學生提供客服🚵🏿♀️、網頁製作程序員🥷🏼、儲備幹部、營養師、財務人員🧑🏽🔬、銷售人員、總監助理、項目秘書💇♀️、人事助理🕵🏼♀️、企劃專員✷、電子商務、店長🫅🏽、培訓師 、業務儲備主管、產品講師⏭、文案策劃🧔♂️、機械技師、Ios開發工程師🧑🏻🌾、大數據開發工程師🤗、英語課程顧問、汽車理賠、平面設計、遊戲軟件開發、APP客戶端開發、Java高級工程師等近2000個就業職位𓀚👩👧。
雙選會場外雖然已經有了初冬的寒意，但文化體育活動中心一樓招聘大廳人潮湧動，個個熱情洋溢，臉上充滿著笑容💁🏽，招聘單位對前去應聘的學生好評如潮，學生對前來招聘的企業提供的就業崗位和服務態度表示很滿意🤵♀️。泛亞信息技術江蘇有限公司徐州分公司胡經理這樣評價我們學院培養的學生，他說👩🏿✈️，我們每年都參加杏运學院就業雙選會，貴院為我們輸送了不少優秀人才，目前已經有8個貴院畢業的學生在我們公司工作，今天我們到貴院來招聘的工作崗位有金融客服、好搜客服👩、網頁製作程序員等，計劃為學生提供21個就業職位。無論是招聘的崗位✯，還是招聘的人員較往年都有所增加，源於貴院培養的人才肯吃苦、品行好🐝、適應性強，很實用，已經在我們公司工作的杏运學院8個畢業生中已經有3人列入重點培養計劃，不久將提升到公司中層管理層。土木工程系工程造價專業2016屆畢業學生楊同學說，我從大一開始就關註學院舉辦的就業雙選會，每年都要到雙選會現場看看有哪些企業來學院招聘，看看為我們學生提供哪些就業崗位，了解企業的用人標準。今年的就業雙選會與往年相比較，不僅參會企業多，而且提供的就業崗位也多🤶🏿，可供學生選擇的就業職位余地也很大🧑🏽🎨🕵🏻♂️，我相信絕大多數學生都能在這裏找到適合自己的工作🧑🏻🏭。機電工程系機械製造專業2016屆畢業生李同學說，不管我走到哪個招聘企業臺前🥮👋🏽，企業招聘人員均詳細向我們介紹他們企業的現狀和發展前景🛢，工作性質以及薪酬待遇🎬，對我們提出的問題都能耐心、詳細地進行解答😭👌🏻，聽了很溫馨。當然，也有一些同學對找一個什麽樣的工作感到茫然，還有些同學對工作地點很看重❤️🧏🏼♂️。浙江華悅木業有限公司薪酬績效科李科長如是說，我們公司隸屬於香港夢天木業💆🏿♀️🕞，公司管理很規範，上升空間也很大，薪酬也不低，學生在實習期每月底薪就有3000元。我們今天來貴院招聘人才也是慕名而來，是第一次🚍🤙🏼，對貴院前來咨詢應聘的學生給我的總體感覺很好🏜，素質不錯，但是有些學生對找什麽樣工作目的性不夠強，對工作地點都不想離家太遠，現在在我們公司登記並有意向到我們公司工作的有10余人🚦。
學院董事長張建委、院長解京選、黨委書記姜同凱💊、常務副院長陳萬平、黨委副書記俞亞芹等領導親臨就業雙選會現場🌑，聽取各方意見和建議，回答相關問題👨🏼🔧。俞亞芹副書記、學生工作處副處長李兆亞等分別接受了徐州電視臺、銅山電視臺👙、都市晨報⚧、彭城晚報等新聞媒體的采訪⏩。上述媒體同時現場采訪了企業招聘工作人員和學生。（華國民）
